zielsicher Politische Bildung, Schulbuch

Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz (KJBG) 4 Kompetenzcheck Wer gilt nach dem KJGB als jugendlich? Minderjährige, die nicht mehr schulpflichtig sind und noch nicht volljährig sind. Nennen Sie mindestens drei Ausnahmen für die Beschäftigung von Kindern. Handreichungen (z. B. Blumen pflücken), Tätigkeiten im Familienbetrieb, Arbeiten im Privathaushalt, Botengänge (z. B. Zeitung holen), Musik- und Theateraufführungen, Foto-, Film- und Tonaufnahmen Wie lange darf die maximale tägliche Arbeitszeit nach dem KJBG dauern? ● 8 Stunden ● 9 Stunden ● 9,5 Stunden Ab welcher durchgehenden Arbeitszeit pro Tag ist bereits eine Pause zu gewähren? ● ab mehr als 4 ½ Stunden ● ab 6 Stunden ● ab 8 Stunden Welche wesentlichen Punkte behandelt das KJBG? Nennen Sie mindestens vier Punkte. 1. Arbeitszeit, 2. Ruhepausen, Ruhezeiten, 3. Nachtruhe, 4. Sonn- und Feiertagsruhe, 5. Verbot der Akkordarbeit, 6. Maßregelungsverbot, 7. Gesundheitsschutz, Sittlichkeitsschutz, 8. Urlaub Wer überprüft die Einhaltung der Bestimmungen des KJBG? das Arbeitsinspektorat Das habe ich gelernt! ● Ich kann erklären, wer nach dem KJBG als jugendlich gilt. ➤ 045 ● Ich kann Ausnahmen für die Beschäftigung von Kindern nennen. ➤ 046 ● Ich kann die max. tägliche Arbeitszeit nach dem KJBG angeben. ➤ 047 ● Ich kann anführen, ab welcher Gesamtarbeitszeit pro Tag eine Pause zu gewähren ist. ➤ 048 ● Ich kann die wesentlichen Bestimmungen des KJBG nennen. ➤ 049 ● Ich kann angeben, wer die Einhaltung der Bestimmungen des KJBG überprüft. ➤ 050 045 046 047 ✗ 048 ✗ 049 050 25 Nur zu Prüfzwecken – Eigentum des Verlags öbv