zielsicher Angewandte Wirtschaftslehre, Handel, Schulbuch

A 3 . Sonderzahlungen Schreiben Sie alle Möglichkeiten für Sonderzahlungen auf, die Ihnen einfallen. Prämien für gute Noten oder Schulerfolg, Jubiläumsgeld, Leistungsprämie, Weihnachtsremuneration, Urlaubszuschuss usw. Im Allgemeinen spricht man von Weihnachts- und Urlaubsgeld. Recherchieren Sie, wie diese beiden Begriffe im Kollektivvertrag genannt werden. Urlaubszuschuss, Weihnachtsremuneration Diese beiden Sonderzahlungen, Urlaubszuschuss und Weihnachtsremuneration sind in fast allen Kollektivverträgen in Österreich vorgesehen. Meist betragen diese je ein Monatsentgelt. Oft werden noch andere Sonderzahlungen bezahlt, wie Erfolgsprämien, Prämien für ausge- zeichnete Schulzeugnisse, Lehrabschlussprüfungen oder Zielvereinbarungsprämien. Sprechen Sie in der Klasse darüber, ob solche Prämien sinnvoll sind. Werden in den Lehrbetrieben Ihrer Kolleginnen und Kollegen z. B. Prämien für gute Schulnoten bezahlt? Würden Sie sich von der Aussicht auf eine Prämie in der Schule mehr anstrengen? Ist eine Arbeitnehmerin oder ein Arbeitnehmer kein volles Jahr im Unternehmen beschäftigt, wird die Sonderzahlung aliquot , d. h. anteilsmäßig, ausbezahlt. Sie oder er erhält für die beschäftigten Monate anteilsmäßig die Weihnachtsremuneration und den Urlaubszuschuss. 037 038 039 Sonderzahlung aliquot für 4 Monate; Lehrlingsentschädigung € 590 Berechnungsschema: (in Euro) Monatsentgelt × Anzahl der beschäftigten Monate × 2 = 590 × 4 × 2 = 393,33 12 12 Beispiel Meine täglichen Finanzen Marcel ist enttäuscht. Das erste Weihnachts- geld macht nur 317,20 € aus. Er hat sich schon so auf den eigenen Fernseher gefreut, um endlich nicht mehr mit seiner Schwester um die Fernbedienung streiten zu müssen. Nun muss er noch länger sparen. Wie hoch war Ihr erstes Weihnachtsgeld? Schauen Sie auf Ihrem Lohnzettel vom November oder Dezember nach. 16 Nur zu Prüfzwecken – Eigentum des Verlags öbv