Cours intensif Autriche 2, Schulbuch

152 cent cinquante-deux Guide de rédaction BEWERBUNGSSCHREIBEN – LETTRE DE MOTIVATION Ein Bewerbungsschreiben begleitet den CV. Es hebt verschiedene Punkte des CV hervor, die sich besonders auf die angebotene Stelle beziehen. Es soll den künftigen Arbeitgeber veranlassen, ein persönliches Gespräch mit euch zu führen. Beim Verfassen eines Bewerbungsschreibens soll man: 1. Das Unternehmen gut kennen  – Es ist wichtig, sich vorher über das Unternehmen zu informieren.  – Ebenso wichtig ist es, sich über das Stellenprofil zu informieren. 2. Das Schreiben an die Ausschreibung adaptieren  – An die jeweilige Stelle anpassen  – Eigene Stärken hervorheben  – Sich Punkt für Punkt an die Ausschreibung halten (Erfahrungen, Ausbildung, Art der Stelle etc.)  – Den künftigen Arbeitgeber davon überzeugen, warum gerade ihr der / die richtige Kandidat / in seid 3. Auf das Layout, stilistische und grammatikalische Korrektheit achten  – Die Form, die Satzzeichen und die Grammatik des Briefes müssen korrekt sein.  – Der Stil ist sehr formell, das Vokabular hat hohes Niveau.  – Ein neutrales Papier verwenden (keine Muster, kein „Rosenduft“) Ein Bewerbungsschreiben besteht aus: – Kontaktdaten der Kandidatin / des Kandidaten – Kontaktdaten der Arbeitgeberin / des Arbeitsgebers – Datum – Betreff ( objet ) Genaue Referenz der Stelle – Anrede Sehr formell – Einleitung Woher man von der Stelle erfahren hat, kurze Vorstellung und Gründe, warum man sich bewirbt – Hauptteil mit Absätzen Hervorheben der Kompetenzen und Erfahrungen, die für die Stelle relevant sind Erklärung, warum gerade ihr der / die geeignetste Kandidat / in seid – Schluss Ab wann man zur Verfügung steht – Schlussformel Nur zu Prüfzwecken – Eigentum des Verlags öbv