Wirtschaft gestalten HAK III, Arbeitsbuch BW

73 Leadership – Menschen führen ARBEITSAUFGABE 1: Führungsstile analysieren Analysieren Sie die folgenden Beispiele und zeigen sie auf, welche Führungsstile die Personen jeweils vertreten. Begründen Sie Ihre Entscheidung. Beispiele Führungsstil Begründung a) Direktor Yannis: „Meine Mitarbei- ter/innen muss ich leider manch- mal wirklich zur Arbeit antrei- ben. Wenn ich nicht die Ziele vorgebe, genau sage, was jeder zu tun hat und es kontrolliere, passiert nur die Hälfte.“ b) Abteilungsleiterin Isabella: „Wenn ich mit meinen Mitarbei- ter/innen ein Gespräch führe und sie sehen, dass ich selbst mit gutem Beispiel vorangehe, geht es auch mit der Arbeit gut voran.“ c) Direktorin Vivi „Ich setze mich sehr für meine Mitarbeiter/innen ein, sie sind für mich fast wie meine Kinder und ich möchte, dass sie sich wohlfühlen und gerne hier arbeiten.“ d) Unternehmer Karim: „Seitdem die Mitarbeiter/innen in Klein- gruppen arbeiten, treffen sie viele der Entscheidungen selbst und ich kann mich auf andere Arbeiten konzentrieren. e) Direktorin Emina: „Heute haben mich zwei Mitarbeiter/innen im Arbeitstreffen davon überzeugt, einen anderen Weg einzuschla- gen. Ich sage ja auch immer, zuhören bringt die Leute zusammen und für das Unter- nehmen geht was weiter.“ f) Im Unternehmen von Selvetina werden Brettspiele hergestellt. Das Familienunternehmen hat eine fast 200jährige Tradition. Selvetina führt es wie eine erweitere Familie, sie achtet auf alle. Die Mitarbeiter/innen erhalten eine Stellenbeschrei- bung. Jeder hat seine Aufgabe und kann bei Entscheidungen Vorschläge machen. Nur zu Prüfzwecken – Eigentum des Verlags öbv